2011东莞公务员超4成岗位需2年以上基层经历
各单位公务员录用计划15日上报
根据广东省人力资源和社会保障厅《关于编报2011年公务员录用计划的通知》,东莞市人力资源局14日发布通知,要求全市机关、参照公务员法管理单位将公务录用计划申报报至市人力资源局。通知要求,各单位必须严格按照编制和计划管理等的规定,在编制和职位空缺的前提下编报2011年公务员录用计划。各单位填报好录用计划后,要先到东莞市机编办核对编制数和实有人数,并于12月15日前将录用计划报送市人力资源局公务员办公室录用调配科。逾期不报,将视为不申报录用计划处理。
超4成岗位要求具有2年以上基层工作经历
东莞市2011年考试录用公务员编报执行广东省统一政策,将提高2011年广东公务员基层经历招考比例。
通知要求,市直党政机关(含参照公务员法管理单位)招录公务员,面向具有2年以上基层工作经历人员的招考计划不得少于总数的40%。即2011年的东莞公务员考试中,市直党政机关超4成岗位要求具有2年以上基层工作经历。
市直党政机关招录公务员,超4成岗位要求具有2年以上基层工作经历。东莞2011年公务员招录计划正在编制中,昨日东莞市人力资源局发布通知,要求全市相关公务员招录单位,今日前将录用计划送至人力资源局公务员办公室录用调配科。
三类人录取比例不低于10%
服务期满的“‘三支一扶’的大学生”、“到村任职的高校毕业生”、“志愿服务西部的大学生”等三类人员报考公务员,录取比例不少于10%。
2011年东莞市公务员考试,市、乡镇新录用公务员主要从具有2年以上基层工作经历的高校毕业生和应往届高校毕业生中公开招录。面向“三支一扶”的大学生、到村任职的高校毕业生、以大学生志愿服务西部计划等服务基层项目人员招考的计划不少于当年服务期满人员数的10%。
此外,乡镇(街道)机关还可从优秀村党支部书记、村委员会主任、乡镇(街道)企事业单位职工中招录公务员。
根据广东省人力资源和社会保障厅《关于编报2011年公务员录用计划的通知》,东莞市人力资源局14日发布通知,要求全市机关、参照公务员法管理单位将公务录用计划申报报至市人力资源局。通知要求,各单位必须严格按照编制和计划管理等的规定,在编制和职位空缺的前提下编报2011年公务员录用计划。各单位填报好录用计划后,要先到东莞市机编办核对编制数和实有人数,并于12月15日前将录用计划报送市人力资源局公务员办公室录用调配科。逾期不报,将视为不申报录用计划处理。
超4成岗位要求具有2年以上基层工作经历
东莞市2011年考试录用公务员编报执行广东省统一政策,将提高2011年广东公务员基层经历招考比例。
通知要求,市直党政机关(含参照公务员法管理单位)招录公务员,面向具有2年以上基层工作经历人员的招考计划不得少于总数的40%。即2011年的东莞公务员考试中,市直党政机关超4成岗位要求具有2年以上基层工作经历。
市直党政机关招录公务员,超4成岗位要求具有2年以上基层工作经历。东莞2011年公务员招录计划正在编制中,昨日东莞市人力资源局发布通知,要求全市相关公务员招录单位,今日前将录用计划送至人力资源局公务员办公室录用调配科。
三类人录取比例不低于10%
服务期满的“‘三支一扶’的大学生”、“到村任职的高校毕业生”、“志愿服务西部的大学生”等三类人员报考公务员,录取比例不少于10%。
2011年东莞市公务员考试,市、乡镇新录用公务员主要从具有2年以上基层工作经历的高校毕业生和应往届高校毕业生中公开招录。面向“三支一扶”的大学生、到村任职的高校毕业生、以大学生志愿服务西部计划等服务基层项目人员招考的计划不少于当年服务期满人员数的10%。
此外,乡镇(街道)机关还可从优秀村党支部书记、村委员会主任、乡镇(街道)企事业单位职工中招录公务员。
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