人保部：将进一步加强公务员培训
人力资源和社会保障部副部长杨士秋13日在北京表示，今后将进一步加强公务员培训力度，使公务员道德水平和能力素质得到进一步提升。
按照中国的《公务员法》，公务员培训应包括初任、任职、专门业务和在职培训等方面内容。杨士秋介绍说，过去五年，全国共培训公务员3000多万人次，公务员队伍履职能力进一步提升，公务员培训质量和效果进一步提高。他说，公务员培训为建设高素质公务员队伍发挥了重要作用，为经济和社会发展提供了有力支持。“比如，根据汶川地震、玉树地震、舟曲泥石流等灾后重建和西藏、新疆经济社会发展需要，各地各部门加大培训支援力度，及时提供智力支持。着眼应对全球金融危机，各地各部门开展了相关知识培训，为有效应对金融危机，促进经济又好又快发展发挥了重要作用。”
据介绍，最近十年来，为落实国家区域协调发展战略，有关部门组织实施了公务员对口培训，由北京、天津、上海、广东等8个东部省市，为西部、东北和中部地区开展对口培训，共培训骨干公务员13000多人，取得显著效果。
杨士秋指出，目前公务员培训还存在一些问题，主要包括有些培训走过场、缺乏针对性，培训实效性不强等问题。他说，今后公务员培训要根据个性化、差异化要求，积极拓宽培训渠道，丰富培训资源，确保培训质量，全面提高公务员的思想道德素质、科学文化素质、业务工作能力和身心健康水平，为公务员全面发展提供支持。
统计数据显示，2009年全国公务员参训率约为57％。杨士秋表示，在今后五年，公务员培训力度将进一步加大，更多的公务员将得到培训机会。“到2015年，全国公务员培训率进一步提高，新录用公务员全员参加初任培训，任职培训制度基本落实，乡镇、街道和公共服务部门基层公务员培训一遍。通过培训，使公务员的思想道德水平、能力素质和作风修养进一步提升。“
目前，基层公务员占中国公务员总数的六成以上。杨士秋指出，基层公务员培训是公务员培训的薄弱环节。今后五年将继续加大对基层公务员的培训力度，重点加强乡镇、街道和公安、工商、税务等公共服务部门的基层公务员培训，采取送教上门、流动课堂、现场观摩等多种方式，不断提高基层公务员依法行政、服务群众和社会管理能力。
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按照中国的《公务员法》，公务员培训应包括初任、任职、专门业务和在职培训等方面内容。杨士秋介绍说，过去五年，全国共培训公务员3000多万人次，公务员队伍履职能力进一步提升，公务员培训质量和效果进一步提高。他说，公务员培训为建设高素质公务员队伍发挥了重要作用，为经济和社会发展提供了有力支持。“比如，根据汶川地震、玉树地震、舟曲泥石流等灾后重建和西藏、新疆经济社会发展需要，各地各部门加大培训支援力度，及时提供智力支持。着眼应对全球金融危机，各地各部门开展了相关知识培训，为有效应对金融危机，促进经济又好又快发展发挥了重要作用。”
据介绍，最近十年来，为落实国家区域协调发展战略，有关部门组织实施了公务员对口培训，由北京、天津、上海、广东等8个东部省市，为西部、东北和中部地区开展对口培训，共培训骨干公务员13000多人，取得显著效果。
杨士秋指出，目前公务员培训还存在一些问题，主要包括有些培训走过场、缺乏针对性，培训实效性不强等问题。他说，今后公务员培训要根据个性化、差异化要求，积极拓宽培训渠道，丰富培训资源，确保培训质量，全面提高公务员的思想道德素质、科学文化素质、业务工作能力和身心健康水平，为公务员全面发展提供支持。
统计数据显示，2009年全国公务员参训率约为57％。杨士秋表示，在今后五年，公务员培训力度将进一步加大，更多的公务员将得到培训机会。“到2015年，全国公务员培训率进一步提高，新录用公务员全员参加初任培训，任职培训制度基本落实，乡镇、街道和公共服务部门基层公务员培训一遍。通过培训，使公务员的思想道德水平、能力素质和作风修养进一步提升。“
目前，基层公务员占中国公务员总数的六成以上。杨士秋指出，基层公务员培训是公务员培训的薄弱环节。今后五年将继续加大对基层公务员的培训力度，重点加强乡镇、街道和公安、工商、税务等公共服务部门的基层公务员培训，采取送教上门、流动课堂、现场观摩等多种方式，不断提高基层公务员依法行政、服务群众和社会管理能力。
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