2012惠州市机关幼儿园公开招聘教师公告
一、单位简介
惠 州市机关幼儿园创办于1963年，隶属惠州市人民政府办公室，正科级建制，位于惠州市区繁华地段，惠城区紫西岭二巷二十一号，建筑面积5533平方米，用 地面积12500平方米，是广东省一级幼儿园、广东省绿色学校、广东省学前教育协会实验基地。现有16个教学班，招收3—6岁适龄儿童。
二、招聘岗位
幼儿教师1名。
三、招聘条件及程序
（一）报名
1.报名基本条件
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）无违纪违法记录，具有良好的品行和职业道德，遵纪守法，服从工作安排，有团队协作精神和奉献精神；
（3）身体健康，具备正常履行职责的身体条件；
（4）符合国家计划生育政策；
（5）具备较好的语言表达和沟通协调能力，责任心强。
2.岗位条件
（1）年龄30岁(截止至1981年5月1日以后出生)；
（2）大专以上学历，具有幼教工作经验,持有幼儿教师资格证。
3. 报名时间：报名时间定于4月25日至4月27日。
4. 报名地点：惠州市人民政府办公室人事科（惠州市云山西路六号行政中心一号楼七楼717室，联系电话：0752-2808303）。
（二）资格审查
惠州市人民政府办公室招聘小组负责资格审查，考生报名时应提供以下材料：
1.《 广东省事业单位公开招聘人员报名表》（见附件，可下载）一式三份；
2.居民身份证，学历毕业证，幼儿教师资格证；
3.计划生育证明；
4.现有工作单位或挂靠单位的人事（劳动）关系证明及幼教工作经历证明；
5. 本人近期正面免冠小一寸彩色照片4张。
（以上证明材料均要求提供原件及复印件）
（三）考试
考试凭准考证、身份证参加。考试采取笔试、面试相结合的方式。笔试和面试成绩各占总分50%。
1. 笔试
（1）应聘人员凭有效准考证、身份证按规定的时间到指定地点报到，未按时报到或中途擅离考场视为放弃考试。笔试具体时间、地点另行通知。
（2）笔试的主要内容：
主要考核幼教法规、儿童卫生学、心理学等。
（3）根据笔试成绩排名，从高分到低分按1:3的比例确定参加面试的人选。
（4）笔试成绩及进入面试人选，将于笔试结束后10个工作日内公布。
2.面试
面试将采取问答的方式进行，应聘人员按规定的时间到指定地点参加面试。未按时参加面试者视为弃权。
成立面试评审小组，由市府办、市机关幼儿园工作人员组成，人数为奇数，不少于5人。
（四）体检
根据考生总成绩，由高分到低分依次排序，确定参加体检人员名单。拟聘用人员按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》要求到指定的医疗机构进行体检。
（五）组织考察（考核）
惠州市人民政府办公室对体检合格者进行政审考察,考察按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》要求进行。
（六）公示
根据体检、考核情况，确定拟聘人选。拟聘人员名单将在市人力资源与社会保障局网站公示7天，考生可登陆网站查询（http://rsj.huizhou.gov.cn）。
（七）确定聘用人员
经公示无异议，按有关规定办理聘用手续。
四、需说明的问题
应聘者提供虚假材料的或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，所签聘用合同无效，必要时追究相关人员责任。
咨询电话：0752-2890757 0752-2808303
下载附件：广东省事业单位公开招聘人员报名表
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惠 州市机关幼儿园创办于1963年，隶属惠州市人民政府办公室，正科级建制，位于惠州市区繁华地段，惠城区紫西岭二巷二十一号，建筑面积5533平方米，用 地面积12500平方米，是广东省一级幼儿园、广东省绿色学校、广东省学前教育协会实验基地。现有16个教学班，招收3—6岁适龄儿童。
二、招聘岗位
幼儿教师1名。
三、招聘条件及程序
（一）报名
1.报名基本条件
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）无违纪违法记录，具有良好的品行和职业道德，遵纪守法，服从工作安排，有团队协作精神和奉献精神；
（3）身体健康，具备正常履行职责的身体条件；
（4）符合国家计划生育政策；
（5）具备较好的语言表达和沟通协调能力，责任心强。
2.岗位条件
（1）年龄30岁(截止至1981年5月1日以后出生)；
（2）大专以上学历，具有幼教工作经验,持有幼儿教师资格证。
3. 报名时间：报名时间定于4月25日至4月27日。
4. 报名地点：惠州市人民政府办公室人事科（惠州市云山西路六号行政中心一号楼七楼717室，联系电话：0752-2808303）。
（二）资格审查
惠州市人民政府办公室招聘小组负责资格审查，考生报名时应提供以下材料：
1.《 广东省事业单位公开招聘人员报名表》（见附件，可下载）一式三份；
2.居民身份证，学历毕业证，幼儿教师资格证；
3.计划生育证明；
4.现有工作单位或挂靠单位的人事（劳动）关系证明及幼教工作经历证明；
5. 本人近期正面免冠小一寸彩色照片4张。
（以上证明材料均要求提供原件及复印件）
（三）考试
考试凭准考证、身份证参加。考试采取笔试、面试相结合的方式。笔试和面试成绩各占总分50%。
1. 笔试
（1）应聘人员凭有效准考证、身份证按规定的时间到指定地点报到，未按时报到或中途擅离考场视为放弃考试。笔试具体时间、地点另行通知。
（2）笔试的主要内容：
主要考核幼教法规、儿童卫生学、心理学等。
（3）根据笔试成绩排名，从高分到低分按1:3的比例确定参加面试的人选。
（4）笔试成绩及进入面试人选，将于笔试结束后10个工作日内公布。
2.面试
面试将采取问答的方式进行，应聘人员按规定的时间到指定地点参加面试。未按时参加面试者视为弃权。
成立面试评审小组，由市府办、市机关幼儿园工作人员组成，人数为奇数，不少于5人。
（四）体检
根据考生总成绩，由高分到低分依次排序，确定参加体检人员名单。拟聘用人员按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》要求到指定的医疗机构进行体检。
（五）组织考察（考核）
惠州市人民政府办公室对体检合格者进行政审考察,考察按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》要求进行。
（六）公示
根据体检、考核情况，确定拟聘人选。拟聘人员名单将在市人力资源与社会保障局网站公示7天，考生可登陆网站查询（http://rsj.huizhou.gov.cn）。
（七）确定聘用人员
经公示无异议，按有关规定办理聘用手续。
四、需说明的问题
应聘者提供虚假材料的或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，所签聘用合同无效，必要时追究相关人员责任。
咨询电话：0752-2890757 0752-2808303
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