2012年广东省华侨职业技术学校招聘方案
广东省华侨职业技术学校2012年公开招聘方案
广东省华侨职业技术学校是一所广东省教育厅直属的公办全日制省级重点中等职业技术学校，是广东省侨办华文教育基地、广东省中华文化传承基地。主要任务是开展中等职业教育和培训，承担海外华文教育工作、海外华裔青少年夏（冬）令营组织工作和中华文化传承工作。现因教学工作需要，现面向社会招聘优秀人才。一、招聘岗位
本次公开招聘11名专业技术人员，其中：10名专业教师，1名网络管理专业技术人员，具体招聘信息见附件1。
二、薪酬待遇
获聘人员纳入事业单位编制，教师专业技术岗位，获聘人员聘用在该系列同级别的最低等级岗位。按规定签订聘用合同并按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。其中，应届毕业生，从事教师专业技术岗位工作的，博士、硕士分别聘用为专业技术岗十级、十一级。应届毕业生试用期一年，试用期待遇按照单位有关规定享受，试用期满考核不合格的，将取消聘用资格。
三、应聘人员基本条件（具体条件见附件1）
1.具有中华人民共和国国籍。
2.思想政治素质好，业务能力强，遵纪守法，作风正派，团队合作意识强;
3.专业教师应有扎实的专业基础理论，有一定的专业实践经验和较强的专业能力。
4.身体健康，符合体检要求；
5.凡招聘岗位有年龄要求的，年龄计算截止时间为2012年11月 30日。
6.必须服从学校安排的工作和岗位调配。
7.非广州户籍者报名应聘还需符合广州市相关入户条件。
8.符合本方案招聘岗位对应的招聘条件（详见附件1）。
尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及违反国家计划生育政策的人员，不得应聘。
四、招聘程序
（一）发布信息
2012年12月6日起至2012 年12月19日在广东省人力资源和社会保障厅、广东省教育厅、广东省华侨职业技术学校网站发布招聘信息。
（二）报名
1.报名时间：报名时间从 2012 年12月20日起至2012 年12月26日止（以邮戳日期为准），报名须注明所应聘的岗位，每人限报一个岗位。
2.报名方法：
采用邮寄和现场报名方式。有意应聘者，可登陆广东省华侨职业技术学校网站，下载并填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（见附件2），连同身份证、学历学位、专业技术资格证书、原单位同意应聘证明、近两年论文著作、获奖证书等报名材料复印件邮寄到：广州市天河区龙洞迎龙路481号广东省华侨职业技术学校办公室孙老师收，邮编510520，并在信封上标明“应聘”字样。
（三）公布应试人员名单
根据实际报名人数，由学校相关部门人员组成资格审查小组，对应聘人员进行资格审查。根据岗位条件，确定符合岗位条件的人选进入考试。并于2012年12月28日（星期五）在广东省教育厅、广东省华侨职业技术学校网站公布参加考试人员名单、考试地点。进入考试人选的数量与招聘岗位之比不得小于3：1，进入考试人选的数量与招聘岗位之比达不到3：1的，取消该职位招聘。
（四）资格复审
应试人选应在笔试前1天上午9：00-12：00到广东省华侨职业技术学校办公室进行资格复审并领取准考证。对于复审过程中发现报名材料有不实情况的或不按规定时间、要求到学校进行资格复审的，经学校纪检部门确认后，将取消其考试资格。复审提交审核的资料如下：
（1）身份证及复印件；
（2）学历、学位、专业技术资格、职业资格证书原件及复印件，国外学历须同时提交教育部出具的学历认证证明；
（3）原单位同意应聘证明；
（4）获奖证明原件及复印件，近两年论文或著作原件；
（5）计划生育证明材料；
（6）近期大一寸免冠彩色证件照片2张；
（7）《广东省事业单位公开招聘人员报名表》原件1份。
（五）考试
1.考试采取笔试、面试（面试包括试讲、答辩和实操）相结合的方式。考试内容包括思想道德素养、教育教学理论知识、专业知识、业务能力和工作技能。学校纪检部门全程监督。
2.笔试
（1）笔试定于2013年1月5日（星期 六）上午9：00—11：00进行。笔试内容为教育教学理论知识及与所报专业相关的专业知识。考生凭有效准考证和身份证按规定时间到指定地点参加笔试。笔试开始30分钟后仍未能报到或中途擅离考场的视为放弃考试。
（2）笔试成绩及进入面试人选将在笔试结束后5个工作日内在广东省教育厅、广东省华侨职业技术学校网站公布，有关考生可登陆网站查询。
（3）笔试成绩60分以上（含60分）为合格，在笔试成绩合格者中按岗位由高分到低分依次排序，按招聘名额1：3的比例确定进入面试人选，不足1：3的按实际人数进入面试。
3.面试（包括试讲、答辩和实操）
（1）面试定于 2013年 1月12日（星期六）上午8：30分开始。面试内容为本专业课程的内容，同时接受评委提问（答辩）或实操考试。参加面试的考生于当天上午8：10分之前到指定地点报到，抽签确定面试顺序，未按时报到或中途擅离考场的视为放弃考试。
（2）面试评审小组在考生面试完毕后，当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。面试成绩以各评委分数之和除以评委人数得出的平均分为准。面试成绩=试讲成绩×60%+答辩成绩（或实操成绩）×40%，总分60分以上（含60分）为合格。
4.考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。在考试总成绩合格者中，按岗位由高分到低分依次排序，等额确定参加体检人员名单。
（六）体检
参加体检人员到指定的三甲医院进行体检，体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》之附件《广东省教师资格申请人员体格检查标准》（2011年）执行。出现体检不合格产生差额，由考试总成绩合格者中成绩排名从高到低顺序递补。
（七）组织考察
根据体检结果，拟定考察人员，严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则》的要求，采取实地或信函的方式进行考察。考察内容主要包括：主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法（含计划生育）、工作或学习表现等情况，以及应聘资格条件的真实性。
（八）公示
根据考察结果，确定拟聘人员名单，并将拟聘人员名单在广东省人力资源和社会保障厅、广东省教育厅、广东省华侨职业技术学校网站予以公示（公示期不少于7个工作日）。
（九）上报拟聘人员名单
经公示无异议后，由学校把拟聘人员名单报广东省教育厅审核后，送广东省人力资源和社会保障厅审批。
（十）办理聘用手续
根据广东省人力资源和社会保障厅、广东省教育厅的审批结果，学校按照有关规定办理聘用手续。
六、需说明的问题
1.招聘工作由广东省华侨职业技术学校纪检部门负责监督。应聘者提供虚假材料的或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，所签聘用合同无效，必要时追究相关人员责任。
2.广东省华侨职业技术学校网址http://www.gdhqzz.cn，招聘工作咨询电话：020-87030332 孙老师（广东省华侨职业技术学校办公室）。
七、本公告由广东省华侨职业技术学校办公室负责解释。
附件：1.广东省华侨职业技术学校2012年招聘人员岗位表.doc
2.广东省事业单位公开招聘人员报名表.doc
广东省华侨职业技术学校
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