东莞市莞城办事处下属四个事业单位2011年公开招聘人员公告

莞 城办事处下属事业单位参加2011年公开招聘的有莞城文化服务中心、莞城投资服务中心、莞城图书馆和莞城人才服务站四个单位，这四个单位直属莞城办事处管 理，人员经费开支由区财政解决。现根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》等有关文件规定，决定公开招聘5名工作人员。为确保这次招聘公开、公平、公正地 进行，特制定以下实施方案。
一、指导思想和目的
以科学发展观为指导，坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采用公开考试、择优聘用的办法招聘相关人员，确保聘用人员素质。
二、招聘岗位和要求
本次招聘岗位为管理岗位，共招聘5人，具体岗位情况和要求见附件1。
三、薪酬待遇
按照国家、省政策规定的事业单位人员薪酬标准提供待遇。
四、招聘程序
（一）报名
1、报名基本条件
（1）招聘岗位要求（见附件1）。
（2）思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。
（3）身体健康，能胜任应聘岗位的工作。
（4）具有扎实专业基础知识，较强的专业技能水平及语言表达能力。
（5）符合计划生育政策规定。
（6）涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，不接受其报名。
（7）招聘对象主要面向东莞户籍人员，年龄在35周岁以下。
2、报名方法
采 用现场报名方式。填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（黑钢笔填写或打印）一份，并附上身份证、户口簿、学历学位证书、资格证书、工作经验证明等原件及复印件、近期一寸免冠正面照片3张。每位应聘者只能报考一个岗位。由东莞市莞城办事处组织人事办向通过资格审查的报考者发放准考证，通知具体考试时间和地点。
3、报名时间：2011年5月11日至13日，上午8:30至12:00下午2:00至5:30。
4、报名地点：东莞市莞城办事处组织人事办（莞城区高第街1号莞城市民广场南楼708室）。
（二）考试
考试采用笔试加面试的方式进行。
1、笔试
时间：2011年5月18日上午9：00～11：00。
考 生携带准考证和身份证参加笔试。笔试时间为2小时。以笔试成绩从高分到低分进行排序，按每个岗位招考人数1:3的比例进入面试（招聘岗位报名人数与拟招聘人数比例不足3:1的，该岗位取消招聘）。笔试成绩和面试名单将在东莞市人力资源政务信息网和东莞市莞城办事处网站进行公布。
2、面试
面试采取结构化面试方式进行，主要考察应聘人员的逻辑思维能力、应变能力、组织协调能力、语言表达能力、业务知识水平及举止仪表等。面试考官由分管领导、组织人事办、纪检办、招考单位等有关人员组成，面试考官人数不少于5人。面试时间、地点另行通知。面试成绩当场公布。
3、考试成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×40％＋面试成绩×60％。考试结束后，根据每个岗位拟招聘人数，按考试总成绩由高分到低分的顺序等额确定体检人选。
（三）体检
遵照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》规定，组织体检人选在指定时间进行体检。
（四）考察
按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》对体检合格的考生进行考察。
（五）确定拟聘人员、公示
体检、考察合格者确定为拟聘用人员，同时在东莞市人力资源政务信息网和东莞市莞城办事处网站公示7天。
如因体检或其他原因导致拟聘岗位出现空缺的，按《广东省事业单位公开招聘人员办法》第二十七条执行。
（六）办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议的，莞城办事处将公布名单，并按有关规定的程序和权限报批聘用。
（七）结果备案
在签订聘用合同后，将招聘结果报东莞市人力资源局备案。
五、有关问题说明
（一）应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在《广东省事业单位公开招聘人员报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。
（二）有关招聘事项及考试成绩等，可登陆东莞市人力资源局政务信息网和东莞市莞城办事处网站查询。
咨询电话：22119111；联系人：李志明
附件：1.莞城办事处下属事业单位2011年公开招聘岗位表             2.广东省事业单位公开招聘人员报名表
莞城办事处
二〇一一年四月二十六日